?編者按:企業在采購代繳社保服務的時候,往往會擔心這些服務的真假,以及它們是否合法可靠等問題。今天,Chiefmore小編就為您分析親親小保、我的社保、歡雀等社保代繳服務的專業度,告訴您哪家好,哪家更靠譜。

傳統上企業如果選擇自主為員工辦理社保,需要花費高成本聘請專職人員管理社保;并且每個月都會浪費不少時間往返于各部門辦理各種復雜的手續。因此現今越來越多的企業,特別是中小企業愿意選擇與可靠的社保代理平臺合作。企業只需繳納部分代理費用,就能夠享受平臺全方位的代理服務,省力省心,很大程度上降低了企業的人力和時間成本。

 

?  如何考察代繳社保公司的專業度?

在選擇代繳社保服務的過程中,企業應當重點考察代繳公司的基本狀況、正規服務資質以及本地的代理分支情況來確定一個代理機構是否靠譜。

(一)代繳社保公司基本狀況

公司的基本面數據可以客觀反映公司專業化程度,通過這些數據比廣告語中的宣傳更能看出服務的真假和好壞。Chiefmore選取了公司成立時間、融資規模(是否上市)、公司規模以及主營業務范圍。其中主營業務范圍越單一,往往反映了該機構在這個業務的專業化程度最高。

值得特別說明的是主營業務這一項:我的社保網目前業務較為專一,僅提供社保類別的服務;親親小保則主打人事類配套服務,業務范圍較廣:不僅囊括了社保代理,還有薪酬管理以及后臺人事系統等業務。而歡雀的主營業務是人事Saas系統,社保代理等企業服務由平臺入駐的外包服務商提供,平臺本身不直接提供服務。

(二)正規服務資質

除了基本的公司信息(比如成立時間和融資/上市情況)外,是否具有正規的人力資源服務資質是判斷一個人事代繳公司是否靠譜的基礎,切記不可找沒有資質的機構進行代理。具體來說,合法的人事代理公司應當具備工商局核發的營業執照和當地人社局批準核發的人力資源服務許可證。

另外,對于一個正規的代繳社保公司來說,要確保代繳服務的安全,其款項必須是嚴格的專款專用。也就是說客戶所繳納的社保費用都在一個由銀行監管的專門賬戶下,每月往社保局劃賬所用。以此確保資金的安全。

可以看出,作為業內比較主流的服務商,以上幾個社保代理機構在相應的服務資質上都沒有太大問題。但需要注意的是三個平臺目前都暫未提供專管賬戶。

(三)開戶還是掛靠

由于不同地區的具體社保政策不同,所以社保繳納沒有統一的標準,也就是說社保的繳納有一定的地域限制。

在此基礎上,很多代繳社保公司都會在各地開辦分支機構來處理當地公司的社保業務。目前社保代理有代開戶和掛靠兩種形式,前者顧名思義就是為企業單獨開設一個戶頭并進行相關操作,而掛靠則是指把公司員工轉移到對方公司名下進行社保代繳。很多企業為了圖省事或是為了避開不同地區間開戶政策不同等局限而選用這種方式;但是需要注意的是,從2016年起,掛靠已經被明確定義為違法行為,因為掛靠公司與個人之間沒有真實的勞動關系。所以員工掛靠這種代辦社保形式存在相當的風險。

其中,親親小保雖然業務覆蓋總城市多達400個,但大多都只提供個人業務,支持企業級社保服務的城市僅有8個,遠低于另外兩個平臺。一般來說,在選擇社保代理機構前應當提前進行咨詢,應優先選擇在當地有業務分支的機構(代理機構總部在當地的話更合適)并選擇獨立開戶業務。當然,業務分支情況僅是一個因素而已,還需要綜合考察其它因素。

另外需要注意的是我的社保網以掛靠服務為主,只向廣州地區開放了開戶服務,其他地方的企業不能以公司為名開辦社保賬戶。

 

?  小結

總體來說,社保代理領域是一個相對較為基礎的服務領域,各服務商的同質化程度較高。但在一些具體的指標上,他們仍然有一定區別。公司在選擇社保代理服務時應根據自身實際情況進行挑選。

▌親親小保:平臺資質可靠,提供的人事業務也更全面;但對企業提供社保服務的城市數量較少,僅有8個(北、上、廣、深、武漢、成都、大連、鄭州);

▌我的社保網:在主營業務范圍上只提供社保相關的服務,做得比另外兩個平臺更加專精;

▌歡雀:歡雀的主營業務是人事Saas系統,社保代理服務由平臺外包給沃德人力,平臺本身不直接提供服務。

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